"Pole ühtegi komiteed, mis ütleks:" See on seda tüüpi inimene, kes saab maailma muuta - ja te ei saa. " Esimene samm on aru saada, et keegi saab seda teha. Järgmine samm on välja nuputamine, kuidas te seda teete. ”
- Adora Svitak, sõrmede lendamine
Noored ettevõtjad - Nooreks ettevõtjaks olemise huvitav fakt on see, et neil on võimalus avastada oma piire ületades, sest nad on noored. Ja see teebki ettevõtluse lõbusaks ja täiuslikuks. Noorte peamine eelis on vähem kohustusi ja rohkem aega väljamakseteks võrreldes täiskasvanutega, kes annavad oma peamise aja sissetuleku teenimiseks. Ehkki oskuste ja andmete puudulikkuse korral oleksid ohud tohutud, võib nooruk alustada sellest, mida ta noore ettevõtjana tunneb.
Ettevõtlus
Mõistel ettevõtlus on mitmesuguseid tähendusi. Ettevõtja on inimene, kellel on väga kõrge võime ja eesmärk on sisse viia mõned muutused. Samuti võib seda määratleda kui igaüks, kes soovib enda heaks töötada. Ettevõtja on pärit prantsuse sõnast ettevõtja. Sõnastik esitab määratluse kui see, kes haldab, töötab, juhib ja võtab enda kanda ettevõtte riski. Ettevõtjad on suunatud eesmärgile ja nad ei loobu minemast enne, kui nad sinna jõuavad. Ettevõtjatega on midagi teistmoodi.
Kes on noored ettevõtjad?
Suurem osa meie noortest on täis huvitavaid mõtteid ja plaane. Uue rõivaste rea tutvustamine, mis tundub huvitav, ei köida nende huvi. Noored ettevõtjad otsivad soovitud asjade ostmise asemel alati seda, mida nad vajavad. Nad ei pea läbirääkimisi tavapärase ja esmase üle. Selle asemel usuvad nad, et liidetakse olemasolevaga, luuakse midagi uut või uuendatakse juba olemasolevat toodet.
Kui omanikuks olemine on raske, on täiesti uueks olemine veelgi keerulisem. Väiksema kogemustepagasiga peavad nooremad ettevõtjad olema valmis kõike eelnimetatut tegema. Probleemidega tegelevad noored loojad kogevad tähelepanuväärseid võimalusi. Kuid tõhusad lisavad meie eelseisvale maailmale olulist väärtust või isegi aitavad seda arendada.
Miks inimesed tahavad noori ettevõtjaid pöörata?
Tööotsimist pole vaja
Tööotsimise protseduur muutub aja jooksul kurnavaks ja pettumuseks. Arvate, et olete proovinud oma parima, ja siiski arvavad ettevõtted, et olete ainult keskmised. Kui alustate oma käivitamist, siis olete ise oma boss. Peate oma organisatsioonis lihtsalt lisama aega, katseid ja otsustavust. Tulemused on teie suurim rahulolu.
- Olete juhtkond, kuna enamik inimesi ei soovi töötamiseks mingeid suuniseid ega konkreetseid nõudeid. Olete looja ja omanik ning vastutate oma ettevõtte eest. Sa ei ole kellegi ees vastutav ja teed seda, mis sulle meeldib.
- Valik on teie oma.
Saate valida isikud, kellega soovite töötada. Mõned kolleegid on nii agressiivsed, et muutuvad kohati pettumuseks. Nad märkavad iga teie võetud tegevust. Kui olete oma käivituse teinud, saate selle masendava osa eemaldada. Teil on võimalus valida oma meeskonda inimesi. Teete oma organisatsiooni ülesehitamiseks kõik endast oleneva. Panite sisse nii palju loovust kui ka. Kui tulemused tulevad, olete rahul.
Noorte ettevõtjate kategooriad
- Ettevõtlusettevõtjad: Ettevõtlusettevõtjad on isikud, kes valivad uute toodete või teenuste kontseptsiooni ja loovad seejärel ettevõtte, et realiseerida nende kontseptsioon reaalsuseks. Uue sissetulekuvõimaluse loomiseks kasutavad nad otsingu tegemisel nii tootmis- kui ka reklaamiallikaid. Nad võivad üles seada suure organisatsiooni või väikese seadme. Neid nimetatakse väikeettevõtjateks ettevõtjateks, kui neid leidub väikestes sektorites, nagu maiustused, tekstiil, ajakirjandus, trükkimine jne. Nende ettevõtlus õitseb, kui ettevõtte suurus on väike.
- Kaubandusettevõtja: Kaubandusettevõtja tegeleb kaubandustegevusega. Ettevõtja pole tootmistööga seotud. Ta tunnistab potentsiaalseid turge, edendab nõudlust oma toodangu järele ja aitab tekitada ostjate seas vajadust ja huvi oma toote järele minna. Ta tegeleb nii kodu- kui ka rahvusvahelise kaubandusega.
- Äriettevõtja: Äriettevõtja on põhimõtteliselt tootja, kes tunnistab klientide otseseid vajadusi ja kohandab tooteid või teenuseid reklaamivajaduste rahuldamiseks. Ta on tootele orienteeritud mees. Ettevõtjal on võimalus muuta majandusallikad ja tehnoloogia märkimisväärselt edukaks ettevõtmiseks. Teda nähakse kõigis tööstusseadmetes nagu elektroonikatööstus, tootmine, tööpingid jne.
- Põllumajandusettevõtja: kas need ettevõtjad, kes töötavad välja põllumajanduse arendamiseks mõeldud tooteid, näiteks taimede ja väetiste turustamist, põllukultuuride kasvatamist ja muud põllumajandusega seotud väärtuslikku teavet. Need on inspireeritud põllumajanduse tõhususe suurendamisest mehhaniseerimise, kastmise ja tehnoloogiliste uuenduste rakendamise abil kuiva maa põllumajanduses. Need hõlmavad paljusid põllumajandustööstusi ning hõlmavad põllumajandust ja sellega seotud elukutseid.
Soovitatavad kursused
- Tulemusjuhtimise atesteerimiskoolitus
- Aeronautikakoolituse veebielemendid
- Digitaalturunduse veebikursus
Miks peaks noortel ettevõtjatel olema viljakas harjumus?
Kas olete kunagi mõelnud, kuidas üksikisik kiirelt liikuva elu sees nii tõhusana püsib? Saavutusi võib olla igas stiilis ja mõõtmes. Kuid see ei tähenda, et pole ühtegi edu võtmetegurit, millele kõik peaksid keskenduma. Kui olete värske ettevõtja, kes just siseneb korporatiivsesse maailma või loodate aidata lootustandval ettevõtte omanikul nende eesmärke saavutada, hoidke neid 10 tootlikku rutiini mõtetes. Lõppude lõpuks on iga väike asi oluline, kui loote oma ettevõtte. Ettevõtlus on loodud noorte ettevõtjate initsiatiivi tõttu, kes tulevad kokku spetsialistidega, kes on hästi loodud alustala loomiseks. Ettevõtte omanikud on oma idee pakkumisel siiski probleeme. Kuid parim osa on see, et ettevõtja võtab iga väljakutse vastu positiivsel viisil. See on tegelikult väikeste (suhteliselt rääkides) produktiivsete harjumuste pideva järgimise tulemus, mis muudab need järk-järgult efektiivseks ja tulemuslikuks.
10 noorte ettevõtjate produktiivset harjumust
Alati on õigesti öeldud, et mida produktiivsemad me oleme, seda suurema tootlikkuse saame. Tootlikkus on edu võti. Saame viidata ja rakendada sadu erinevaid tüüpe, kes väidavad, et annavad meile vastuse saada edukaks ettevõtjaks, kuid tegelikult on tootlikkus kõige tähtsam. Ükskõik, milliseid nõuandeid, arvamusi või konsultatsioone me ka ei võta, kui see ei maksimeeri tootlikkust, on see kasutu. Peaksite ka mõistma, et igal inimesel on piir, kui palju ta suudab konkreetsel päeval väljundit saada, ja see sõltub ka päevast päeva.
Ehkki enamik ettevõtjaid saab luua ka oma unikaalse rutiini, mis sobib kõige paremini nende eluviisi ja eesmärkidega. Siin on 10 noorte ettevõtjate harjumust, mida järgivad enamasti kõik produktiivsed inimesed.
-
Regulaarse unetsükli tegemine ja järgimine
Ka teie keha ja vaim vajavad puhkust. Regulaarne unegraafik piisava unetundidega (ideaalne on kuus kuni kaheksa) teeb teie produktiivsuse jaoks imet. Kui soovite stressi vähendada ja end üldiselt paremini tunda, magage natuke ja magage regulaarselt kogu nädala vältel regulaarsetel tundidel.
-
Regulaarne treeningkava
Meele tööle panemiseks on meie kehal vaja füüsilist koormust. On palju noori ettevõtjaid, kes pole tervisega seotud veidrikud, kuid enamik neist usub oma vormis püsimisse ja püsimisse. Teil pole vaja veeta tunde spordisaalis. Iga päev võite 30 minutit kuluda nii südamest kui ka kõndimisest. Armastate ennast selle pärast ja saavutate tootlikkuse tohutu paranemise. Sõitke jalgrattaga või kõndige alla tööle, et vahetada kena transpordi ja lisatud treeningu vahel. Võite igapäevaseks pendeldamiseks isegi jalgrattasõitu kaaluda.
-
Vältige kohtumisi
Koosolekud on ajaliselt hävitajad ja enamus ettevõtjaid arvavad, et arutavad asju, mida ei nõuta. Need on alati liiga pikad ja enamasti täiesti teemast väljas. Kui saate kohtumisi vältida, tehke seda. Võite paluda ükskõik millisel oma alluval osaleda ja osa neist võib mainida. Arutelu teemasid saab aja kokkuhoiuks lühidalt kavandada ja välja trükkida ning osalejate vahel ringlema panna. Võite määrata koosolekule konkreetse ajaraami ja veenduda, et see saavutatakse selle aja jooksul.
-
Meditatsioon
Teil pole vaja istuda ristsuunaliselt põrandal, kuid kui tahate end suruda, on vaja mõistuse puhastamist. Teie mõistus pole lihtsalt midagi, see on kõik. Kohtle seda hästi ja see kohtleb sind vastutasuks hästi. Oma meelt ja mõtteid peate kontrollima nii palju kui võimalik. Meditatsioon aitab teil närve ja mõtteid rahustada. Meditatsioon aitab teil rohkem keskenduda oma tööle ja aitab teil genereerida rohkem ideid, andes stressivaba meele. Meditatsioon toimib väga hästi ka viha ohjamisel. Mida rohkem kontrollite oma meelt ja meeli, seda produktiivsemaks muutute.
-
Sotsiaalne suhtlus
Sotsialiseerumine on oluline, olenemata sellest, kas oleme töötaja, tegevjuht või ettevõtja. Kuid sotsialiseerumine võtab sageli rohkem aega, kui me endale lubada võime. Parim viis harjutamiseks on vältida inimesi, kes pole meile mingil viisil kasulikud. Peame neid lihtsalt eirama. See protsess aitab meil aega kokku hoida ja võimaldab meil tundma inimesi, kes saavad meile oma ärist kasu.
-
Küsi abi
Abi küsimisel pole kahju. See, et teil on parimad plaanid, ei tähenda see, et teil oleks ideed selle idee teostamiseks vajalikud oskused ja teadmised. Ükskõik, kas vajate investoreid või tehnikat, võite abi küsida neilt, kellel pole oskusi.
-
Hankige arvamusi
Ehkki võite arvata, et teil on parim idee, võivad teie kliendid mõelda teisiti. Veenduge, et küsite klientidelt nõu, et saada arvamusi oma organisatsiooni kui terviku ja teie toote või teenuse kohta. See on parim viis saada tegelikke üksikasju selle kohta, mida teie kliendid otsivad.
-
Ei tehta vahet töö ja elu vahel
Töö on teie elu, sest töö on teie kirg. Kui teie töö ei ole teie kirg, vaid ainult võimalus oma kireni jõudmiseks, siis arvestage seda vajadusega ja vaadake seda nii positiivselt kui võimalik. Teie töö ei ime, sest see viib teid sinna, kus soovite olla. See on vajalik ja vältimatu, kui soovite jõuda sinna, kus soovite olla, eluks, mida soovite viia. Ära tee vahet tööl ja elul. See on üks ja sama, mida varem seda aktsepteerite, seda kiiremini saate vabastada kogu selle negatiivsuse, mida tunnete iga kord, kui mõtlete kogu vajamineva töö üle.
-
Saage uuenduslikuks
Ettevõtjad on edukad, sest nad on erinevad. Jah, võite asutada mõne muu restorani või kaupluse, kuid midagi nende kohta peab olema eksklusiivne. Need tuleb eraldada kõigist teistest restoranidest või poodidest. Otsige midagi, mis meelitab inimesi sisse ja paneb neid tahtma olla oluline osa teie ettevõttest. Edasiminekut on see, mida te siin otsite.
-
Positiivne väljavaade
Ettevõtjad mõtlevad alati positiivselt ja ei lase kunagi negatiivsetel mõtetel siseneda. See on siiski keeruline, kuid lõpuks võite te saada väga positiivseks inimeseks. Saate välja töötada plaane mis tahes halvima stsenaariumi jaoks, kuid parimate juhtumite korral ei tohi pikkade plaanide koostamist. Ükski stsenaarium ei tööta nii, nagu te arvate, ja liiga detailselt ettevalmistamine on kasutu. Plaani kõige tõsisemaks strateegiaks järgmiseks etapiks, mille peate võtma. Järgmise etapi kavandamine ei võta palju aega, nagu enamik inimesi arvab.
Ettevõtjana pole teil ainult ühte tööd. Teil on umbes kümmekond rolli. Olete innovaator, jutuvestja, tööandja, tootedisainer, professionaal, müügimees, koostöö kujundaja, rahakogumisüritus, administraator, toetaja, muudatuste tootja, riskianalüütik ja nimekiri jätkub. Peate olema mugav ja mitmekülgne, ühendama alandlikult, kuid tugevalt ning keskenduma kasvule ja strateegiatele.
Soovitatavad artiklid
Siin on mõned artiklid, mis aitavad teil noorte ettevõtjate kohta rohkem üksikasju saada, nii et lihtsalt minge lingi kaudu.
- 5 sotsiaalse ettevõtluse olulised tegurid
- 12 lihtsat sammu edukaks ettevõtjaks saamiseks
- 10 kaasaegse aja kõige kuulsamat ettevõtjat | Oskused
- 8 kõige olulisemat märki, kui ettevõtlus sobib teile
- 10 lihtsat sammu edukaks ettevõtjaks saamise suunas
- Ettevõtlusettevõtlus vs sotsiaalne ettevõtlus
- 10 kõige kuulsamat tööotsimisstrateegiat