Kaudsed kulud - Näide ja kasutusviisid - Kuidas arvutada kaudseid kulusid

Mis on kaudsed kulud?

Kaudseteks kuludeks on tavaliselt need ettevõtte kulud, mida kasutatakse mitme tegevusega ja mida ei saa sellisena otseselt omistada konkreetsele kuluobjektile, näiteks toote valmistamine, teenuse osutamine jne. Pigem on nad kohustatud tegutsema ettevõttena tervik. Lisaks on oluline kulud kajastada, et neid saaks lühiajalistest hinnakujundusotsustest välja jätta, kui juhtkond kavatseb hinnad fikseerida nii, et muutuvad tootmiskulud oleksid täidetud. Kaudne võib olla kas püsikulud või olemuselt muutuvkulud. Kaudsete kulude fikseeritud olemuse näideteks on ajutiste teede ehitamine, tööjõu transport tööplatsile jne. Kaudsete kulude muutuva iseloomuga näited on palga maksmine, arvestuse pidamine jne.

Kuidas arvutada kaudseid kulusid

Ettevõtte kaudseid kulusid saab arvutada järgmise kolme lihtsa sammu abil:

1. samm: esiteks tuleb kindlaks teha, millised sisendkulud on toote valmistamisel või teenuse osutamisel kaudsed. Järgmisena liita kõik need kulud kokku, et saada kogu tootmiskulud.

2. samm. Seejärel arvutage välja kõik halduskulud ja üldkulud, mida ei saa otseselt toote valmistamiseks või teenuse osutamiseks eraldada. Nüüd lisage kõik need kulud kokku, et saada kogu halduskulud.

3. samm: lisage lõpuks kokku tootmise üldkulud ja halduskulud kokku, mis lõpuks annavad tootmise kogu kaudse kogukulu.

Näide

Mõelgem vabrikule nimega XYZ Ltd, millel on järgmine teave ja allpool esitatud teabe põhjal tuleb arvutada tootmise kaudne kogukulu.

Tooraine maksumus: 300 000 dollarit
Tööjõu palk: 150 000 dollarit
Kulum - 5000 dollarit
Remont ja hooldus - 50 000 dollarit
Kontori elektrikulud - 10 000 dollarit
Palgad - 100 000 dollarit
Tehasetarbed - 3000 dollarit
Raamatupidamiskulud - 10 000 dollarit
Auditi kulud - 5000 dollarit
Juriidiline kulu - 3000 dollarit

Nüüd arvutatakse kogu kaudne tootmiskulud järgmiselt

Kogu kaudne tootmine kokku = Kulum + Remont ja hooldus + Kontori elektrikulud + Palgad + Tehasetarbed
Kogu kaudne tootmine kokku = 5000 dollarit + 50 000 dollarit + 10 000 dollarit + 100 000 dollarit + 3000 dollarit
Kogu kaudne tootmine kokku = 168 000 dollarit

Jällegi arvutatakse kogu kaudne halduskulud järgmiselt

Kaudne halduskulud kokku = raamatupidamiskulud + auditikulud + juriidilised kulud
Kaudne halduskulud kokku = 10 000 dollarit + 5000 dollarit + 3000 dollarit
Kaudne halduskulud kokku = 18 000 dollarit

Nüüd ei arvestata kogukulude arvutamisel vähesed ülalnimetatud kuludest, kuna need on oma olemuselt otsesed kulud. Need kulud, mis eespool nimetatud juhtudel välja arvati, koosnevad toorainekuludest ja tööjõu palgast.

Lõpuks võib kaudse kogukulu arvutada järgmiselt:

Kaudne kogukulu = kogu kaudne tootmine üldkuludest + kogu kaudne halduskulud kokku
Kaudne kogukulu = 168 000 USD + 18 000 USD
Kaudne kogukulu = 186 000 dollarit

Kaudsete kulude asjakohasus ja kasutamine

See võib aidata ettevõtetel langetada olulisi hinnakujundusotsuseid. Tavaliselt liidab raamatupidaja kõik üldkulud kokku ja jagab need seejärel ühikuhinna alusel, et arvutada ettevõtte üldkulud toote kohta. See aitab ettevõttel lõpuks veenduda, et nad teenivad endiselt iga üksuse kasumit, isegi pärast kõigi üldkulude arvestamist. Lõppkokkuvõttes saab sellest enne soovitud kasumimarginaali määramist toote hinnastrateegia alus. Tootmisettevõtete puhul hõlmavad kaudsed materjalikulud objekte, mida kasutatakse lõpptoote tootmiseks, mis jällegi ei kuulu valmistoodete varude hulka. Sellisteks esemeteks võivad olla liim, kilepaber, klambrid ja lindid, mida on vaja tootmisprotsessis. Ehkki kaudsed materjalikulud võivad toimingu iseloomust olenevalt väga erineda, on oluline, et need kulud kaasataks üldkulude arvutamisse. Juhtkond peaks teadma tegelikke tootmiskulusid, võttes arvesse kõiki tootmisprotsessis vajalikke sisendkulusid. Vastasel juhul võib finantsaruandlus ja sellele järgnev analüüs osutuda ebatäpseks.

Kaudsete tööjõukuludena klassifitseeritakse muud tüüpi kaudsed kulud, mis võimaldavad toote tootmist, kuid mida ei saa ühele tootele omistada. Näiteks kogu tootmisprotsessi juhtiva tootmisjuhi palk, mitte ainult üks tootesari või ettevõtte halduskontoreid haldava töötaja palk. Muud näited tööjõukuludest on palgad ja tasud, mida makstakse raamatupidajatele, õigusnõustajatele, järelevaatajatele ja teistele tugiteenuste töötajatele, mis võimaldavad tootmist. On väga oluline, et tippjuhtkond oleks teadlik ettevõtte juhtimisega seotud halduskuludest. Selline kaudne võib aga muutuda liiga suureks ja mõjutada siis kasumimarginaale kahjulikult, mille tulemuseks on vähendamine või tööjõu ümberjaotamine. Äritegevuse tõhusa ja tulemusliku toimimise tagamiseks on äärmiselt oluline hoolikalt hinnata kaudseid tööjõukulusid ja analüüsida nende mõju üldkuludele.

Soovitatavad artiklid

See on olnud kaudsete kulude juhend. Siin arutasime kontseptsiooni näidete, asjakohasuse ja kasutusaladega. Lisateabe saamiseks võite vaadata ka järgmisi artikleid -